
Une aventure humaine
Fondée par Emmanuel Morey, fort de plus de 14 ans d’expérience dans le travail temporaire, JOOA est née du constat que le rapport au travail a évolué.
Les travailleurs recherchent de nouvelles aspirations, tandis que les entreprises ont besoin d’agilité. Nous répondons à ces besoins en plaçant l’humain au cœur de notre approche.
Une agence humaniste
Nous ne sommes pas une simple agence d’intérim froide et désincarnée. Nous privilégions l’écoute, la compréhension et l’adaptation aux aspirations de chacun.
Avec empathie et intégrité, nous plaçons l’humain au premier plan, que ce soit pour répondre aux exigences de nos clients ou pour accompagner nos candidats.

La Joie de travailler
Chez JOOA, nous faisons notre métier avec joie ! C’est ce qui fait notre signature et notre différence.
Notre équipe dynamique et à l’écoute fait de nos agences des lieux de vie et d’échange conviviaux pour nos intérimaires.
Pousser la porte d’une agence JOOA, c’est trouver un sourire, une poignée de main sincère, de la sympathie, de l’écoute et de l’envie.
JOOA est une aventure humaine et collective qui mobilise tous nos collaborateurs au quotidien pour trouver le job qui vous convient.

Sérieux, sans se prendre au sérieux

Nos points forts
Spécialisée dans des secteurs tels que les Transports Voyageurs et Marchandises, la Logistique et le Tertiaire, JOOA compte en moyenne 380 intérimaires actifs chaque mois.
Le transport de voyageurs est notre spécialité, avec plus de 6000 missions réalisées en 2023, en partenariat avec 35 dépôts de bus.
Notre équipe de passionnés se renouvelle sans cesse pour mieux répondre à vos besoins, notamment avec la mise en place d’outils CRM et de nouveaux logiciels de gestion des candidatures.
Rejoignez-nous et découvrez une agence d’intérim qui place l’humain et le relationnel au cœur de ses actions !
#Écoute#Flexibilité#Transparence#Humanisme#Relationnel#Joie
Les piliers de la marque
Écoute active
Comprendre et répondre aux besoins de nos candidats et partenaires
Flexibilité
Adapter nos méthodes aux exigences des candidats et des entreprises
Transparence
Promouvoir la transparence pour construire des relations durables
Humanisme
Placer l’humain au cœur de nos actions pour chaque individu
Relationnel
Cultiver des connexions authentiques et durables avec chaque candidat
Joie et bien-être
Entretenir un environnement de travail épanouissant et stimulant
Un engagement commun
Chez JOOA, nous avons développé trois pôles de compétences, chacun animée par des experts du secteur.
Nous croyons fermement que le succès repose sur une compréhension approfondie des besoins de chaque secteur et sur une approche centrée sur l’humain.
Nos trois marques spécialisées sont le reflet de notre engagement à offrir des solutions de recrutement de qualité, adaptées aux exigences spécifiques de chaque domaine.
Leader en Île-de-France, nous recrutons des conducteurs de transport voyageurs pour des missions variées, incluant des lignes régulières, des substitutions SNCF et des billets collectifs.
Nous adaptons nos offres aux aspirations de chacun
Nous proposons des postes en plateforme aéroportuaire, ainsi que des formations spécifiques et dédiées pour nos intérimaires travaillant à l’aéroport de Roissy-Charles-de-Gaulle.
Nous veillons à offrir des opportunités adaptées
Experts en recrutement de profils tertiaires pour les fonctions supports, nous offrons un accompagnement sur mesure, en tenant compte des besoins de chaque candidat et entreprises.
Nous plaçons le relationnel au cœur de notre démarche
A vos côtés, à chaque étape